Chief Operating Officer

Una de las decisiones más emocionantes y significativas económicamente en la vida es elegir dónde vas a vivir. Por eso creamos EasyBroker: para empoderar a las agencias y agentes inmobiliarios con las herramientas que necesitan para prosperar y ofrecer un servicio excepcional, haciendo que el proceso de comprar o rentar una casa sea simple y sin estrés. Hoy estamos orgullosos de ser una de las plataformas inmobiliarias más importantes en México, apoyando a más de 15,000 asesores, con más de 500,000 propiedades publicadas y más de 3,000 sitios web de nuestros clientes.

Hemos logrado todo esto con un equipo chico y remoto de alrededor de 15 personas distribuidas por México. Creemos firmemente que las personas talentosas como tú pueden tener un impacto enorme, y esperamos que te entusiasme la idea de usar tu talento para hacer una gran diferencia aquí. Ofrecemos salarios que están entre los mejores en México, excelentes beneficios y un plan de reparto de utilidades para que puedas beneficiarte directamente del increíble trabajo que harás. ¡Esperamos que te unas a nuestro equipo!

¿Cómo nos ayudarás a cumplir nuestra misión?

Como Chief Operating Officer liderarás los equipos de Marketing, Customer Success y Operations permitiendo a Eric, nuestro CEO, dedicar más tiempo a Product y Engineering. Definirás planes de carrera, objetivos para los equipos y optimizarás sus procesos para ejecutar mejor y tener más impacto en la empresa. Trabajarás directamente con el CEO para ayudarte a entender nuestra cultura y para asegurar que EasyBroker siga siendo un gran lugar para trabajar. También serás una persona clave para ayudarnos a probar nuevas ideas y líneas de negocio para validarlas.

Responsabilidades

• Liderar los equipos de Customer Success, Operations y Marketing
• Ayudar a reclutar y asegurar que tenemos equipos de A players
• Definir, comunicar y ejecutar la estrategia junto con el CEO
• Priorizar y asegurar que el equipo siga y logre sus objetivos
• Asistir eventos inmobiliarios y representarnos con la prensa
• Reunirse con clientes para entender sus necesidades, dolores y deseos
• Negociar y firmar contratos y acuerdos con proveedores y aliados
• Fomentar y desarrollar una buena cultura organizacional
• Evaluar la viabilidad de nuevas oportunidades y modelos de negocio
• Hacer proyecciones financieras para diferentes variaciones de planes o alianzas
• Dar presentaciones y crear materiales de capacitación para el equipo
• Asegurar que tu equipo tome buenas decisiones basadas en data

Requisitos

• Al menos 10 años de experiencia creando, liderando y creciendo equipos de alto desempeño
• Buen entendimiento de conceptos generales de temas técnicos como APIs, bases de datos y herramientas de métricas
• Buen entendimiento de product led growth
• Experiencia con Scrum, Kanban o alguna otra metodología ágil
• Experiencia en la definición y ejecución de estrategias de negocios
• Excelente redacción y composición en español e inglés
• Excelente comprensión del inglés
• Residir en México

¿Qué ofrecemos?

• Trabajo 100% remoto y flexibilidad de horario
• Apoyo económico para tu educación y capacitación
• Los días de vacaciones que necesites
• Bono anual basado en las utilidades de la empresa (profit sharing)
• 15 días de aguinaldo en diciembre
• Seguro de gastos médicos mayores, menores y dental
• Una nueva laptop o desktop de Apple
• Un meet up anual y actividades con el equipo

¿Cómo aplicar?

Da click en aplicar y envíanos tu CV actualizado. Te responderemos en menos de 2 días hábiles pero si no escuchas de nosotros, por favor revisa tu carpeta de spam o contáctanos en [email protected] con cualquier duda durante el proceso. Si quieres saber más de nosotros, entra en ebwantsyou.com donde conseguirás información sobre cómo trabajamos, nuestra misión y el proceso de selección.